س : 143 - آيا غرامت ( مبلغى كه از طرف شركت به خانوادهء كارگر متوفّى داده مىشود ) جزء ما ترك محسوب مىشود تا طبق قوانين إرث بين ورثه تقسيم گردد ؟ و يا اين كه چون اين مبلغ در زمان حيات كارگر وجود نداشته و پس از فوت به خانوادهء وى تعلّق مىگيرد ، جزء إرثيّه محسوب نمىشود ، و بايد به طرز مساوى بين ورثه تقسيم شود ؟ و يا روش ديگرى دارد ؟ ج - بستگى به مقرّرات شركت دهندهء پول دارد . به هر كس بحسب مقرّرات بايد بدهند مربوط به همان كس است . س 144 - اين جانب كارگرى هستم كه در يك آهن‌فروشى به مدّت هشت سال كار مىكردم ، بعد از هشت سال به علّت اختلافى كه با صاحب آهن‌فروشى پيدا كردم از آنجا بيرون آمدم و به إدارهء كار شكايت كردم ، آيا مبلغى كه إدارهء كار به عنوان عيدى و مرخّصى و سابقهء كار معلوم مىكند گرفتن آن براى من حلال است يا خير ؟ ج - اگر صاحب مال راضى است ، و يا استخدام شما از أوّل مبنىّ بر اين بوده كه عيدى و مرخّصى و غير آن به شما داده شود حلال است . س 145 - كارمند دولت جمهورى اسلامى گاهى از محلّ خدمت بدون اجازهء آن سازمان در تشييع جنازه يا مجلس ختم شركت مىكند ، حقوقش چه صورت دارد ؟ ج - اگر از وظيفه كوتاهى نموده به مقدارى كه كوتاهى كرده مديون است .